5 puntos débiles del pastoreo

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La Biblia no enseña el perfeccionismo, ni Dios espera que usted, su esposa y sus hijos lo practiquen. Así que haz de tu hogar una zona de gracia en lugar de una zona de culpa / Freepik

Los puntos débiles son inevitables para los pastores, pero también lo es el gozo. Las lágrimas serán enjugadas un día en el cielo, mientras que el gozo durará por la eternidad

¿Sabes quién dijo originalmente: “Si amas tu trabajo, nunca trabajarás un día en tu vida”? Los motores de búsqueda atribuyen esto a todo el mundo, desde Mark Twain hasta Confucio, lo que significa que nadie lo sabe realmente. Mi teoría es que quien lo dijo nunca tuvo un trabajo real. Pero lo único que sé con certeza es que ciertamente no era un pastor.
Durante la última década he servido como pastor defensor. También he tenido el privilegio de pastorear iglesias locales durante tres décadas. Esas iglesias eran todas distintas: pequeñas, medianas y grandes; rural y urbanas; personal de tiempo completo y bivocacional. Cada pastor que lea esto experimentará angustia al predicar “a tiempo y fuera de tiempo” (2ª Timoteo 4:2). Pero nuestra vocación es mantener el rumbo y no rendirnos durante una experiencia fuera de temporada.
Aquí hay cinco puntos débiles que todo pastor experimentará.

1. Conflicto
Aunque esto no será una sorpresa para aquellos que han pastoreado más de un mes, no deja de ser decepcionante. Cada. Soltero. Hora. Experimenté esto en mi primer domingo como pastor en el verano de 1987. Fue un shock para mi sistema que todos no se unieran en torno a la Gran Comisión cada semana. Para ser honesto, todavía me duele cuando alguien me critica.
Pastor, aprende a discernir la diferencia entre el desacuerdo y la crítica. Los desacuerdos pueden convertirse en consenso e impulso, mientras que la crítica es un callejón sin salida emocional en el que las personas odiosas te atraparán si se lo permites.

2. Abandono
Cuando alguien a quien hemos amado deja la iglesia, lo último que queremos escuchar es: “No te tomes esto como algo personal”. Esto es hiriente en dos niveles. En primer lugar, se nos pide que apoyemos una salida que a menudo abandona nuestras convicciones sobre el pacto de amor y el compromiso con una iglesia local.
En segundo lugar, se nos pide que desconectemos nuestras emociones de su partida. Me lo tomé como algo personal cuando la gente se unió a la iglesia a la que servía, así como cuando la dejaron… por la razón que sea. Nunca quiero dejar de regocijarme cuando alguien se compromete con Cristo y/o Su novia. Tampoco quiero dejar de llorar cuando abandonen el barco.
Pastor, este no es un problema que se pueda resolver con un sermón. Esta angustia es parte del dolor del pastoreo que viene con el trabajo. Si alguna vez se te secan los conductos lagrimales, es hora de encontrar una nueva profesión.

3. Asistencia
Las montañas rusas tienen restricciones de edad, peso y altura por una razón. El último que monté con mi hijo nos llevó a giros y vueltas que no sólo me hicieron dar vueltas en la cabeza, sino que también me dolieron la espalda y el cuello. Antes de ese viaje, nunca había experimentado lo que sería detenerse en el aire y luego cambiar a reversa a la misma velocidad. Ese fue el día en que me retiré de las montañas rusas.
La montaña rusa de asistencia a la iglesia es algo inevitable para todos los pastores e iglesias. Por lo general, las iglesias experimentan un crecimiento y un declive lentos, pero cualquier declive es doloroso.
Aunque dejé todas las iglesias que pastoreé más sanas de lo que las encontré, cada iglesia experimentó temporadas intermitentes de crecimiento, estancamiento y declive. En temporadas de declive, era tentador entrar en pánico, especialmente cuando algunos miembros presionaban rápidamente su botón de pánico como si estuvieran zumbando en Family Feud.
Aunque las temporadas de declive fueron dolorosas, también fueron las más fructíferas para mí personalmente. Dios usó esas temporadas para convertir mi pavoneo en una cojera, lo que me ayudó a prepararme para la próxima temporada de crecimiento espiritual y numérico.

4. Familia
Mi esposa Janet era hija de un pastor (PK), y criamos a dos PK propios. La mayoría de los niños experimentarán una temporada de rebelión, y nuestros hijos no fueron la excepción. Dado que pertenecemos a la única profesión en el planeta que requiere que las personas ganen tanto en el trabajo como en el hogar (1ª Timoteo 3, Tito 1), la presión y el dolor inevitables que vienen con la crianza de los hijos se ven agravados por las presiones del pastoreo. La Biblia no enseña el perfeccionismo, ni Dios espera que usted, su esposa y sus hijos lo practiquen. Así que haz de tu hogar una zona de gracia en lugar de una zona de culpa.

5. Finanzas
Recientemente, GuideStone preguntó a 500 de sus miembros menores de 55 años cuáles eran sus mayores desafíos de bienestar. Mencionaron el bienestar financiero (32 %), físico (28 %) y emocional (21 %) como sus principales puntos débiles.
Esto es lo que dijeron sobre sus desafíos financieros:

  • Casi la mitad dice que pospone pensar en asuntos financieros porque no se sienten bien informados en esta área.
  • Tres de cada cuatro ministros desearían haber empezado a ahorrar antes para la jubilación.
  • La edad promedio a la que un ministro abre una cuenta de jubilación en GuideStone es de 41 años.
  • Uno de cada tres sabe cuánto dinero necesitará para jubilarse.

La página del pastor de Guidestone está llena de recursos simples y prácticos para ayudarlo con los desafíos de educación financiera y defensa.
Los puntos débiles son inevitables para los pastores, pero también lo es el gozo. Las lágrimas de nuestro dolor serán enjugadas un día en el cielo, mientras que el gozo durará por la eternidad. ¿Cuántos otros pueden decir eso de sus trabajos?
“No nos cansemos de hacer el bien, porque si no nos damos por vencidos, segaremos a su debido tiempo” (Gálatas 6:9).
¡Adelante, pastores!

Mark Dance
Danza de la marca
@markdance
Después de servir como pastor durante 27 años, Mark Dance es ahora el director de bienestar pastoral de GuideStone Financial Resources y es el autor de Start to Finish.
www.research.lifeway.com

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